Sega Of America a déclaré à son personnel qu’il « étudiait et considérait les options disponibles pour l’entreprise », alors qu’un grand nombre de travailleurs de l’usine de production d’électricité de Sega… Sonic The Hedgehog ont déposé une demande de syndicalisation.

En début de semaine, les employés de Sega Of America ont annoncé la formation de l’Allied Employees Guild Improving Sega (AEGIS-CWA), qui a été créée après que le personnel a déclaré à la Commission européenne qu’il n’avait pas le droit de se syndiquer. NME qu’ils se sentaient « sous-estimés et surchargés de travail » au sein de l’entreprise.

Bien que Sega n’ait pas encore confirmé si elle reconnaîtrait volontairement AEGIS, le président de Sega Of America, Ian Curran, a envoyé hier (26 avril) une lettre à l’ensemble de l’entreprise concernant la formation d’AEGIS.

« Nous avons été informés hier [April 25] qu’une requête a été déposée auprès du National Labor Relations Board (NLRB) par plusieurs employés de SOA pour obtenir une représentation syndicale », a-t-il écrit. « Les questions syndicales sont nouvelles pour moi et pour SOA, et nous sommes en train d’enquêter et d’examiner les options disponibles pour l’entreprise. »

Sega. Crédit : Chesnot / Getty Images.
Sega. Crédit : Chesnot / Getty Images.

« Si je comprends bien, le dépôt de la pétition signifie que le NLRB organisera une élection à bulletin secret plusieurs semaines plus tard pour les employés qui font partie de classifications d’emploi spécifiques à déterminer par le NLRB. Ces employés voteront pour ou contre la représentation syndicale ».

M. Curran a également ajouté qu' »aucun employé de SOA ne sera traité différemment, qu’il soutienne ou non la syndicalisation », et a évoqué « une merveilleuse culture chez SOA, avec un fort engagement à travailler en équipe ».

« Nous avons une merveilleuse culture à SOA, avec un engagement fort à travailler en équipe », a ajouté M. Curran. « À mon avis, c’est la culture des employés de SOA qui fait de nous une entreprise si prospère.

M. Curran a ajouté que l’entreprise informerait « régulièrement » les travailleurs sur la suite du processus.

Peu après l’envoi de la lettre de Curran au personnel, Farrah N. Khan, le maire d’Irvine, où Sega Of America est basé, a écrit au président pour lui faire part de son soutien à AEGIS.

Dans cette lettre, M. Khan exhorte Sega à être un « employé de la route » et à suivre l’exemple de Microsoft, qui a pris un « engagement contraignant » en faveur de la neutralité syndicale en 2022. M. Khan a également demandé à Sega de « reconnaître volontairement » le syndicat d’ici demain (28 avril).

Alors que la syndicalisation a balayé l’industrie du jeu, tous les employeurs n’ont pas reconnu volontairement les syndicats formés dans leur entreprise. En 2022, Activision Blizzard a repoussé les tentatives de syndicalisation des travailleurs chez Raven Software et Blizzard Albany, bien que les deux aient finalement gagné leur pari.